Il settore della vigilanza privata e dei servizi fiduciari costituisce un pilastro importante per la tutela della sicurezza pubblica e privata anche a Piacenza dove conta oltre 500 addetti.
“Il loro è un ruolo importante a cui non corrisponde, però, il necessario riconoscimento per professionalità ed impegno. Il Contratto collettivo nazionale di lavoro, infatti, è scaduto da quasi otto anni e le paghe oscillano tra i 900 e i 1.000 euro al mese: anche Pacenza deve fare la sua parte per questa battaglia che riguarda la dignità del lavoro e la nostra sicurezza” spiegano Filcams Cgil, Fisascat Cisl e Uiltucs Piacenza in una nota.
Il 6 aprile è previsto un nuovo incontro per il rinnovo del CCNL, e si intensificano in Emilia-Romagna le mobilitazioni e le iniziative a sostegno della vertenza.
In tutti i territori si stanno svolgendo da settimane assemblee unitarie di Cgil, Cisl, Uil: si stanno inviando alle committenze pubbliche e private lettere di denuncia di salari, non più conformi all’art.36 della Costituzione
“Anche a Piacenza stiamo seguendo da vicino questa vertenza perché riguarda la dignità del lavoro: gli stipendi delle guardie giurate (1.050 euro al mese, mediamente) e degli operatori dei servizi fiduciari (stipendio medio mensile 872 euro) sono palesemente in contrasto con l`articolo 36 della Costituzione che recita come chi lavora ha diritto ad una retribuzione proporzionata alla quantità e qualità del suo lavoro e in ogni caso sufficiente ad assicurare a sé e alla famiglia un`esistenza libera e dignitosa”, ricordano Cgil, Cisl e Uil di Piacenza. “Inoltre- proseguono – l`emergenza Covid ha fatto emergere l`importanza della vigilanza privata che è sotto agli occhi di tutti come sempre più spesso gli enti pubblici ricorrano ai servizi di sicurezza erogati dagli istituti di vigilanza privata”.
